1月17日，市城市燃热集团召开2022年度安全生产工作总结会暨2023年安全生产责任状签署大会。
会上，城发供热、富泰热力、燃气热力、城发房地产、城发物流、城发管网6家子公司分别就2022年度安全生产工作进行了总结汇报，并提出了2023年度安全生产工作计划。
听取汇报后，党委副书记、总经理杨杰在对6家子公司2022年度安全生产工作表示肯定的同时，也对2023年的安全生产工作提出了要求。杨杰要求，一是要继续深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于安全生产重要论述精神，达到知行合一。二是要按照“三管三必须”原则，全面落实全员安全生产责任制度，落实“一岗双责”，明确奖惩措施，完善追责体系，真追真抓。三是要深入开展安全生产大检查和隐患排除治理工作，提高隐患整改率，形成闭环管理。加强安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系建设，推进安全生产标准化建设，落实各项风险防控措施，确保各种安全风险可防可控。四是要完善应急预案，加强应急演练和实操演练，确保各单位各岗位的每一位职工对本岗位突发事故、突发状况有熟练的应对技能。尤其是对锅炉房、地下室热力站、燃气设施和配电设施等重点隐患部位的应急演练要设为日常安全管理工作和学习的一部分，演练内容和次数要指标化管理，责任到人。将安全意识和应急处理原则入脑入心。五是要有针对性地开展安全教育培训工作，做好全体员工和第三方协作单位人员的安全培训工作，切实提高相关人员的知识水平和安全意识。六是要坚持警钟长鸣、常抓不懈。年后公司重大项目、重点工程和夏季检维修工作将陆续开工，各相关单位负责人要紧盯重点领域、关键环节，务必做好安全文明施工，坚决遏制重特大事故发生，确保工程按进度顺利完成。七是要清醒认识当前安全生产的严峻性、复杂性。全体员工要坚持“守土有责，守土尽责”，把防范化解重大风险工作做实、做细、做好，使全体员工的生命安全和公司的财产安全得到有力的保障。八是要求集团企管部在春节后尽快对2022年的工伤事故、生产事故逐一剖析，组织召开事故分析会。
随后，集团党委书记、董事长吕德育进行了总结发言。他指出，安全生产是一切生产的前提和基础，抓不好安全管理是不称职的。在日常的安全生产管理工作中，一是要做到制度建设到位，要与时俱进。二是要监管到位，要培养一支安全管理专职专业队伍。三是投入到位。四是要奖惩到位，发生事故后一定要追责到底。五是宣传培训教育要到位，2023年公司整体培训计划中，要加大安全教育培训的课时，要通过各种渠道、载体，把安全意识的学习、宣传做到全员覆盖。同时安全演练和应急预案的制定要既遵循国家安全管理条例的要求，也要结合我们行业特点、性质及易发多发的事故，要做到有针对性，不得流于形式，只做表面文章。
吕德育要求，各负责人要对各自公司、部门的安全管理规章制度、标准要求进行再梳理、再充实，确保2023年集团各项工作都在安全的基础上完成。
会议最后，集团领导班子成员与各自分管子公司及部门负责人签订了《2023年度安全生产责任书》。
